Uw organisatie is voortdurend in beweging, en dus ontstaat geregeld de nood aan een flexibele manier om nodige kennis en ondersteuning te raadplegen.Â
Een verandering doorvoeren? Tijdelijke projecten tot een goed einde brengen? Of de stoel van een waardevolle collega warm houden tijdens afwezigheid? Binnen ons netwerk van interim managers en professionals vinden we de juiste persoon voor uw opdracht.
Veel organisaties botsen op zeker moment tegen de nood aan een specifieke expertise. Interim Management vormt daarbij een slim alternatief voor permanente aanwerving.
Een professional ad interim draagt bij in kennis en vaardigheden voor net zolang dat nodig is, zonder verplichtingen achteraf. Onvermijdelijk draagt hij daarbij echter kennis over op interne medewerkers. De organisatie wordt versterkt van binnenuit.
Niets zo vervelend als een opdracht moeten weigeren omdat uw medewerkers volgeboekt zijn. Iemand extra aanwerven lijkt dan weer niet de moeite, aangezien het gaat om een probleem van tijdelijke aard.
Hetzelfde bij een (onverwachte) afwezigheid: de werkdruk verhogen is geen optie, maar gelukkig kan Interim Management zorgen voor de tijdelijke ondersteuning die nodig is.
Wie al jaren in dezelfde organisatie werkt, kent die door en door. Meestal is dat een voordeel, maar soms brengt net een blik van buitenaf de frisse ideeën die nodig zijn om te groeien en innoveren.
Dankzij Interim Management loodst u niet enkel expertise, maar ook ervaring binnen in uw bedrijf. U kan rekenen op een objectieve kijk op de gang van zaken en op optimalisaties die elders al hun nut bewezen.
Bij Motmans & Partners ontwikkelden we drie mogelijkheden, zodat u steeds wordt bijgestaan op maat van uw situatie.Â
Experten op managementniveau staan uw organisatie bij tijdens uitdagingen in diverse vakgebieden of een ingrijpende verandering.
Onze HR consultants springen bij in uw HR-departement in een brede rol of als specialist voor een bepaalde tak van HR.
We zoeken naar de professional die u kan ondersteunen tijdens projectmatig werk.
Wil je het HR-beleid van je organisatie versterken? Ben je op zoek naar advies bij een specifiek vraagstuk, of wil je de opties bekijken voor aanwerving van een nieuwe medewerker?Â
Wij maken graag kennis om te bekijken hoe we u het best kunnen bijstaan.
Onze expertise en inzichten
Krijg elke maand nieuwe inzichten in je mailbox.
Ellermanstraat 84-86
2060 Antwerpen
+32 3 434 09 90
‘Bloomz Offices’
Lambroekstraat 5A
1831 Diegem
+32 11 30 35 00
Laan van Diepenvoorde 9
5582 LA Waalre
+32 11 30 35 00
Herkenrodesingel 8D/4.02
3500 Hasselt
+32 11 30 35 00
‘Frame 21’
Diamantstraat 8
2200 Herentals
+32 11 30 35 00
Noordlink
Louis Pasteurstraat 21
3920 Lommel
+32 11 36 10 61